・わき合い合いで、怖い先輩はいません。

・勤務日:

 週4日 (火、水、木、金)


・勤務時間:

 10:00~15:00


・休憩時間:

 30分


・ 祝日:

 お休みします。


・年末年始:

 お休みします(ただし12/31午後~1/1のみ)


・お盆:

 営業します(ただし、営業時間は17:30までに短縮します)


・リフレッシュ休暇(経営状況に応じて):
 3月(子供の春休みに合わせて、6日間前後、病院を完全に閉めます)

 

 

・時給:

 1600円

 

・ベースアップ加算:
 2000円台(患者数や職員数によって変動)

 

・通勤手当:

 なし。

 

・定期昇給:

 なし。チームワーク、貢献度に応じて、 随時、昇給とします。

 

 

・リフレッシュ休暇(子供の春休みに合わせて、6日間前後、病院を完全に閉めます)

・子供の行事参加などは、全力で応援します。

・子供の発熱なども、全力でお休みしてもらいます。

・子供の遊び部屋あります(保育士なし)

・副業OKです(推奨)

・院内wifi完備。業務中も、短時間なら携帯の操作OK。




★★嬉しい出来事★★

(例) インスタ作ったら、院長が、USJのエクスプレスパス(ペアチケ)くれた♪

(例) 1万円どうぞ。忘年会は友達・家族と楽しんで下さい。院内はありません

(例) 今年のホワイトデーは、宝くじ!目指せ1億円!

(例) 寿司、マック、ナマステカレー、吉野家、ほっか弁、丸亀。差し入れ多し!

(例) 妊婦さんに、お肉(お家焼肉)の差し入れしています。

(例) 1万円どうぞ。彼氏と焼肉楽しんできてください。

(例) 5000円どうぞ。彼氏と映画楽しんでください。

(例) アンパンマンカメラどうぞ。子供と楽しんでください。

(例) ぽかぽか、いい天気。タンポポのケーキ、みんなで食べた♪

(例) 初当番医。近所の先生が、応援にケーキを持参。感謝!

(例) 当番医2回目。157人来院。頑張りましたね。院長から3万円、還元です!

(例) クリスマス。お子様にアンパンマンのおもちゃをプレゼント★

(例) クリスマス。全員にローストビーフをプレゼント★

(例) 年末のお昼は、大トロサーモン、石焼きイモで、満腹に♪♪

(例) 月に3人ずつ、福寅ランチで焼肉を食べに行きます♪

・パソコンを操作できることが必須です(メディコム社製 電子カルテ)

 

臨床検査のお仕事(バイタル、採血、採尿、鼻からインフル・コロナ検査、パンフレットを見ながら患者説明、検体検査、簡単なエコー検査:スクリーニングレベルでよい、負荷心電図、ホルター心電図、呼気NO検査、スパイロメトリ、SASのスクリーニング検査、検査機器のメンテナンス、検査薬の在庫管理、白癬検査お薬の準備、バックヤードの統率指示、患者さんに優しくする)

・やったことがない検査があれば、お教えします。

 

・他職種のお仕事を引き受ける(事前問診、予約の取得、カルテ代行入力、X線撮影)

 

・院外活動への参加(医師と施設訪問、往診、地域イベントへの協賛など)

 

・資格取得(もちろん希望なしでもOK)

 

・仲間に、自分のスキルを教えて下さい。

【設備など】
・電子カルテ 12台:メディコム社(ハイブリッドサーバー)
・心電図:FCP-9800(フクダ電子)
・ホルター心電図 2台:ASH-200LW (フクダ電子)
・ABI:VS-2000 Adovance(フクダ電子)
・超音波エコー:Versana Premier R2(フクダ電子)
・検体ラベルプリンター:TD2135N
・HbA1c測定 2台:Yumizen M100 Banalyst(フクダ電子)
・血算/分画/CRP:H635CRP(フクダ電子)
・BNP/甲状腺:AIA-CL300(東ソー)
・生化学 2台:FDC NX700(富士フイルム)
・尿検査:AE-4070(アークレイ)
・一酸化窒素ガス分析装置:NIOX VERO
・静脈可視化装置:Accu Vein AV500
・視力計(デジタル):NIDEC・聴力計:Smart Audio(MINATO)
・複合バイタル測定器 4台:スポットチェックモニタSC-1800
・AED:BHC2
・クラウド血圧手帳:HCR-7204T(フクダ×OMRON)
・クラウド血糖手帳:リブレ2、デクスコムG7、ワンタッチベリオ・クラウドCPAP解析:テイジン、フクダ電子
・あじさいネット(全患者)
・X線設備:C@RNACORE CLINIX Plus(富士フイルム)
・X線AI自動解析ソフト:CXR-AID

 

≪ 院長コメント ≫

パートだから…。正社員より下だよね…。そんなこと、ありません!現代人の働き方の一つです。当院では、そんな業界ルールありません。全員が同じ扱いです。重視されるのは、チームで協力しあえること、患者さんに優しいことです。そして、糖尿病って難しい。知識に自信がない…。大丈夫!。手厚く院長が、基礎編をお教えします。ただクリニックなので、糖尿病の特殊知識よりも、一般的なお仕事の方が多いです。皆さんのスキル、十分、発揮できます。今いるスタッフ、成長しながら、みんな生き生き、仕事しています♪ぜひ一緒に、お仕事しましょう!